P.F.ドラッカー教授に学ぶ/”まつとも”の一日一ブログ

~P.F.ドラッカー教授の著作から真摯に学び、そして、その学びから成果をあげるためのブログです~

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継続性との調和

継続を旨とする組織にとっては、
変化とは、その言葉からして受け入れがたい矛盾である。


【出典】
P.F.Drucker/『明日を支配するもの』
上田惇生訳/ダイヤモンド社/1999年/P.102


継続のための変化ですね。

しかしながら、人・組織はそもそも変化を嫌う。
安定を求める。

時代が変化していることから、人・組織も変化が求められることを
忘れてはいけませんね。

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| 明日を支配するもの | 01:23 | comments:0 | trackbacks(-) | TOP↑

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